El mercado laboral de Estados Unidos mostró una creación de puestos inferior a la proyectada, aunque el nivel de desempleo se alinea con los objetivos de la Reserva Federal.
Los últimos informes del Departamento de Trabajo de Estados Unidos revelaron una dinámica dual en el mercado laboral durante el último mes de registro. Si bien la tasa de desempleo mantuvo una estabilidad considerada positiva por las autoridades, la cantidad de nuevos empleos generados se ubicó significativamente por debajo de las previsiones de los analistas económicos.
La creación de nóminas no agrícolas fue el principal punto de fricción para los inversores, quienes esperaban cifras robustas que validaran la fortaleza de la economía interna. El indicador reportado sugirió una desaceleración en el ritmo de contrataciones, lo que podría interpretarse como una moderación de la demanda laboral general.
Dólar hoy: a cuánto cotiza este domingo 11 de eneroNo obstante, el dato de desempleo se mantuvo dentro del rango que la Junta de Gobernadores de la Reserva Federal (Fed) considera tolerable para asegurar un equilibrio económico. Este nivel permite a la autoridad monetaria continuar monitoreando la presión salarial sin alarmarse por un sobrecalentamiento inminente.
Para la Fed, esta debilidad en la generación de empleo actúa como un contrapeso favorable en su estrategia antiinflacionaria. Una menor demanda de trabajadores frena el crecimiento de los salarios, facilitando el objetivo de reconducir la inflación hacia la meta del 2% sin precipitar una recesión profunda.
Los mercados reaccionaron a la publicación con cautela, ponderando el impacto de la moderación laboral en las futuras decisiones de política monetaria de Washington. La atención se centra ahora en si esta tendencia se consolidará o si solo representa una pausa temporal en el crecimiento del empleo estadounidense.
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